為貫徹落實(shí)集團(tuán)建設(shè)成為“具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)”戰(zhàn)略目標(biāo),推動(dòng)“質(zhì)量、效益、規(guī)?!本獍l(fā)展,全面推動(dòng)有限公司質(zhì)效提升,5月24日上午,招商漳州召開(kāi)“質(zhì)效提升百分之一工程”啟動(dòng)會(huì)。招商漳州總經(jīng)理黃強(qiáng)中參加會(huì)議并講話,招商漳州常務(wù)副總經(jīng)理蔡志勇主持會(huì)議,財(cái)務(wù)總監(jiān)肖洪光,各部門主要負(fù)責(zé)人,直屬、控股企業(yè)主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)議傳達(dá)了集團(tuán)“質(zhì)效提升百分之一工程”相關(guān)部署要求,戰(zhàn)略發(fā)展部詳細(xì)匯報(bào)了招商漳州“質(zhì)效提升百分之一工程”整體工作思路。
招商漳州總經(jīng)理黃強(qiáng)中指出,開(kāi)展“質(zhì)效提升百分之一工程”是集團(tuán)未來(lái)三年的重點(diǎn)工作。提升質(zhì)效既是行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)需要,也是公司內(nèi)部轉(zhuǎn)型發(fā)展的必然要求。招商漳州要以“質(zhì)效提升百分之一工程”為契機(jī),不僅實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)指標(biāo)的短期提升,更要建立支撐可持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。
黃強(qiáng)中強(qiáng)調(diào),要充分認(rèn)識(shí)“質(zhì)效提升百分之一工程”的重要性。從國(guó)家層面上看,我國(guó)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)從高速發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段,高質(zhì)量發(fā)展將引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài),提質(zhì)增效成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路;從集團(tuán)層面上看,提質(zhì)增效工作是作為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的重要抓手;從公司層面上看,正值公司整合上市,公司需要加大轉(zhuǎn)型力度,持續(xù)提升公司質(zhì)效。各部門、各企業(yè)要結(jié)合KPI績(jī)效評(píng)價(jià)和全面預(yù)算管理等實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的質(zhì)效提升方案和具體實(shí)施措施,不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)質(zhì)量和運(yùn)營(yíng)效率。要以創(chuàng)新推動(dòng)質(zhì)效提升,通過(guò)業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新不斷提升品質(zhì),補(bǔ)齊短板、優(yōu)化結(jié)構(gòu)。要堅(jiān)持人才戰(zhàn)略,不斷完善培訓(xùn)體系、人才管理、員工激勵(lì)等制度,充分調(diào)動(dòng)人才的積極性和創(chuàng)造性,為質(zhì)效提升工程提供人才保障。(胡引子 羅婕/文 羅婕/圖)